ACCUEIL

04 79 26 80 80

URGENCES

24h/24 - 7/7
04 79 26 82 82

ANESTHÉSIE

04 79 26 81 81

RADIOLOGIE

04 79 26 83 83

LABORATOIRE

04 79 26 84 84

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LABORATOIRE

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Nos engagements

Les engagements du Médipôle de Savoie

Il ne peut pas y avoir de qualité des soins sans des professionnels motivés et mobilisés autour de valeurs. communes. 

NOS VALEURS

NOS VALEURS

Indépendance, Écoute, Solidarité, Respect, Excellence, Qualité

6 axes de développement pour tendre vers l’excellence

Médipôle de Savoie - Hôpital privé
Hôpital privé - Médipôle de Savoie

Un Pôle de santé au cœur de la Savoie

L’hyperspécialisation des activités

Des chirurgiens séniors avec un haut niveau de compétence du fait d’un nombre important de patients pris en charge.

La réactivité dans les prises de décision

Une organisation hiérarchique et des instances décisionnaires simplifiées pour une mise en œuvre rapide et efficiente des axes stratégiques validés

Un plan de formation continue

L’établissement propose un plan de formation continue conséquent à ces équipes permettant le développement constant du savoir et savoir faire des équipes.

Un fort engagement dans la démarche qualité

Les engagements qualité et gestion des risques initiés par une équipe intégrée à l’équipe d’encadrement et à la direction même de l’établissement.

Un Système d’information performant

Un système d’information du Médipôle de Savoie pensé dans sa globalité pour être performant, ergonomique et sécurisé.

Une Qualité de Vie au Travail

Il ne peut pas y avoir de qualité de soins, de projets innovants sans l’implication et la compétence des professionnels.”. Pour cela le Médipôle de Savoie cherche à preserver une certaine qualité de qualité de vie au travail : Crèche d’entreprise, des espaces de convivialité avec notamment une cafeteria agrémentée d’une terrasse …

Médipôle de Savoie - Hôpital privé
Hôpital privé - Médipôle de Savoie

Un Pôle de santé au cœur de la Savoie

L’hyperspécialisation des activités

Des chirurgiens séniors avec un haut niveau de compétence du fait d’un nombre important de patients pris en charge.

La réactivité dans les prises de décision

Une organisation hiérarchique et des instances décisionnaires simplifiées pour une mise en œuvre rapide et efficiente des axes stratégiques validés

Médipôle de Savoie - Hôpital privé

Un plan de formation continue

L’établissement propose un plan de formation continue conséquent à ces équipes permettant le développement constant du savoir et savoir faire des équipes.

Un fort engagement dans la démarche qualité

Les engagements qualité et gestion des risques initiés par une équipe intégrée à l’équipe d’encadrement et à la direction même de l’établissement.

Un Système d’information performant

Un système d’information du Médipôle de Savoie pensé dans sa globalité pour être performant, ergonomique et sécurisé.

Une Qualité de Vie au Travail

Il ne peut pas y avoir de qualité de soins, de projets innovants sans l’implication et la compétence des professionnels.”. Pour cela le Médipôle de Savoie cherche à preserver une certaine qualité de qualité de vie au travail : Crèche d’entreprise, des espaces de convivialité avec notamment une cafeteria agrémentée d’une terrasse …

L’objectif du Médipôle de Savoie est de viser l’excellence autour de projets communs

Chaque année, le Médipôle de Savoie publie son Index de l’égalité femmes-hommes permettant à tous de voir le niveau de l’établissement. Cet index permet d’appliquer le principe « à travail égal, salaire égal.

Égalité Femmes - Hommes

Indicateur d'écart de rémunération
39/40
Indicateur d'écart de taux de promotion
15/15
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